A nyugdíj összegét a szolgálati idő hossza és az átlagkereset határozza meg: minél hosszabb a szolgálati idő, annál magasabb a nyugdíjszorzó, így az ellátás is.
30 év szolgálati időnél a nyugdíjszorzó kb. 63% (pl. 350 000 Ft átlagkeresetnél 220 500 Ft/hó), 35 évnél 73% (255 500 Ft/hó), 38 évnél 78,5% (274 750 Ft/hó), 40 évnél 80% (280 000 Ft/hó), 45 évnél pedig 87,5% (306 250 Ft/hó).
A szorzó 38 év után gyorsabban nő (évente 1,5 százalékponttal), így a hosszabb munkaviszony jelentősen magasabb nyugdíjat eredményez, ami hosszú távon érezhető anyagi előnyt jelent.
